Szkolenia i wydarzenia - ngo.pl

Celem projektu jest wzmocnienie organizacji pozarządowych w obszarze skutecznego i sprawnego Zarządzania Zasobami Ludzkimi w duchu transparentności. Projekt dąży do stworzenia trwałych zmian, podnoszących standardy pracy organizacji pozarządowych, co przyczyni się do zwiększenia ich efektywności, zaufania społecznego oraz pozytywnego wpływu na społeczność.

Celem projektu jest wzmocnienie organizacji pozarządowych w obszarze skutecznego i sprawnego Zarządzania Zasobami Ludzkimi w duchu transparentności. Projekt dąży do stworzenia trwałych zmian, podnoszących standardy pracy organizacji pozarządowych, co przyczyni się do zwiększenia ich efektywności, zaufania społecznego oraz pozytywnego wpływu na społeczność.
Projekt ma na celu eliminację niejasności zarówno w obszarze kompetencji miękkich, m.in. komunikacji, rozwiązywania konfliktów, czy delegowania zadań, jak i formalno-prawnych, takich jak kwestie związane z umowami, płacami, transparentnością, jawnością i legalnością działań.
Poprzez diagnostykę, kampanie i promocję transparentności ZZL, opracowanie modelu pracy i skoncentrowane wdrożenie uzupełnione indywidualnym doradztwem dla organizacji obywatelskich, projekt dąży do stworzenia trwałego środowiska, w którym organizacje pozarządowe są transparentne, godne zaufania, a jednocześnie efektywne i profesjonalne w swoich działaniach.

Do projektu zostanie zaangażowanych określona liczba NGO w każdym roku (2024-2026r.), w 2025 jest to 9 organizacji, których procesy wewnętrzne zostaną usprawnione dzięki pracy z ekspertami. Jesteś organizacją z III sektora i potrzebujesz pomocy w określeniu swoich wąskich gardeł? Skontaktuj się z nami!

Kto może aplikować do projektu:

1. Organizacje pozarządowe (fundacje oraz stowarzyszenia z wyłączeniem OSP), rozumiane jako organizacje same w sobie (ciała prawne), a nie konkretni członkowie zespołu. Organizacja powinna zatrudniać przynajmniej jedną osobę (bez względu na formę zatrudnienia i wielkość etatu) i/lub współpracować z
przynajmniej jednym wolontariuszem. W zadaniu nie uwzględniamy doświadczenia, wielkości ani dochodów organizacji. 

*min. 50% miejsc jest zarezerwowane dla organizacji zarejestrowanych lub realizujących swoje działania na terenach wiejskich lub w miastach do 100 tyś. mieszkańców. 

Każdej organizacji biorącej udział w projekcie zapewniamy do 22h wsparcia w obszarach:

• IT (konsultacje dot. strony WWW pod kątem transparentności, treści, funkcjonalności, dostępności oraz wdrożenie konkretnych rozwiązań technicznych)
• dokumentacji organizacji dot. zespołów, funkcjonowania, polityk (wypracowanie z każdą organizacją konkretnych dokumentów w zależności od specyfiki i potrzeb)
• onboardingu w organizacji (stworzenie złożeń procesu szytego na miarę profilu danej organizacji)
• systemów motywacyjnych sprzyjające rozwojowi zespołów (płatne i bezpłatne formy motywowania zespołów)
• systemów ewaluacji i badania satysfakcji (wsparcie narzędziowe i merytoryczne)
• obszarze transformacji cyfrowej organizacji w zakresie narzędzi wykorzystywanych do monitoringu/delegowania/ realizacji zadań, komunikacji w zespole, przepływu informacji w org pomiędzy różnymi interesariuszami wewnętrznymi - narzędziownik na podstawie potrzeb

Rekrutacja potrwa do 06.04.2025, godz. 23:59 formularz dostępny TUTAJ. Ostateczna selekcja organizacji na 2025 zostanie ogłoszona nie później niż 09.04.2025. Jednocześnie nabór będzie prowadzony w trybie ciągłym — organizacje spełniające warunki będą zapraszane do udziału na bieżąco. LEVEL UP zastrzega sobie prawo do zamknięcia rekrutacji wcześniej, jeśli wybrana zostanie planowana liczba organizacji.

Każde zgłoszenie będzie weryfikowane formalnie, czy dana organizacja spełnia kryteria udziału w projekcie. Organizacja LEVEL UP zastrzega sobie prawo do kontaktu z daną organizacją w celu wyjaśnienia / doprecyzowania oświadczeń złożonych w poniżej ankiecie przed podjęciem oficjalnej decyzji o zakwalifikowaniu się do projektu. Wszystkie organizacje niezależnie od wyniku selekcji otrzymają informację zwrotną. 

Kontakt: office@levelupngo.com z tytułem "Transparentne Kierowanie, Szerokie Możliwości - konsultacje"