Szkolenia i wydarzenia - ngo.pl

Zadbaj o sprawiedliwy, przejrzysty i nowoczesny system wynagrodzeń w swojej organizacji pozarządowej!

Weź udział w cyklu praktycznych szkoleń online, stworzonym z myślą o NGO, które zatrudniają zespoły i chcą lepiej zarządzać wynagrodzeniami, benefitami oraz polityką HR. Dowiesz się, jak uporządkować zasady płacowe, skrócić czas podejmowania decyzji, wprowadzić jawność i równość wynagrodzeń zgodnie z nowymi przepisami UE, a także jak korzystać z rozwiązań stosowanych w biznesie.

Zdobędziesz konkretne narzędzia, wiedzę i inspiracje do wdrożenia od razu w swojej organizacji, a także wsparcie najlepszych ekspertów w branży, którzy pomogą Ci przełożyć teorię na praktykę. To również doskonała okazja, by wymienić doświadczenia z innymi liderami i osobami z obszaru HR w NGO z całej Polski.

✅ 3 praktyczne szkolenia online odpowiadające na prawdziwe wyzwania zgłoszone przez organizacje z całej Polski
✅ Dostęp do wiedzy i narzędzi, które pomogą uporządkować i rozwijać standardy wynagrodzeń
✅ Możliwość udziału kilku osób z jednej NGO, by wspólnie budować kompetencje 
✅ Indywidualne doradztwo po szkoleniach – pomożemy wdrożyć zdobyte rozwiązania w praktyce

Udział jest bezpłatny, ale liczba miejsc ograniczona!

PROWADZĄCY:

• Krzysztof Gugała, MBA - Ekspert z ponad 30-letnim doświadczeniem w obszarze HR i zarządzania wynagrodzeniami, Dyrektor Działu „Praca i Wynagrodzenia” w firmie WTW. Wspiera organizacje – w tym NGO – w tworzeniu polityk płacowych, systemów premiowych i wdrażaniu rozwiązań z obszaru równości i jawności wynagrodzeń. Wykładowca na Akademii Leona Koźmińskiego i Uczelni Łazarskiego, autor pozycji książkowych, publikacji, podcastów i wystąpień na branżowych konferencjach. Członek władz Polskiego Stowarzyszenia HR.
• Barbara Bogusz - Praktyk z ponad 20 letnim doświadczeniem w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, w tym odpowiedzialność za systemy motywacyjne finansowe i pozafinansowe, strategie wynagrodzeń i budowanie zaangażowania. Pracowała dla dużych polskich i międzynarodowych organizacji komercyjnych: SMYK S.A., EURO RTV AGD, Jeronimo Martins, Novartis, Abbott, AstraZeneca i inne. Prowadzi również projekty doradcze z zakresu HR dla sektora NGO. Wierzy w pragmatyzm i dostosowanie rozwiązań do potrzeb konkretnych organizacji.
• Maja Gojtowska - Wierzy, że firmy powinny traktować swoich pracowników przynajmniej tak dobrze, jak klientów. Obserwatorka trendów HR, konsultantka, facylitatorka, trenerka, prowadząca szkolenia i webinary. Od ponad 15 lat wspiera firmy w projektach employer brandingowych, wdraża metodyki agile i design thinking w HR. Autorka dwóch HR-owych bestsellerów książkowych „Candidate experience. Jeszcze kandydat czy już klient?” oraz „Onboarding pracowników. Aby początek nie był końcem”.